Занятость

ИНФОРМАЦИЯ

E-mail Печать

На 01.01.2012г. статус безработного имел 381 человек, уровень безработицы по городскому округу Вичуга составлял – 1,77%, напряженность на рынке труда – 1,04 человек/вакансию.

На 01.01.2013г. статус безработного имели 243 человека, уровень безработицы по городскому округу Вичуга составил 1,17%, коэффициент напряженности на рынке труда – 0,78 человек/вакансию..

В течение года в Центр занятости населения обратилось (в том числе за оказанием консультационных услуг) 2317 чел., из них за содействием в поиске подходящей работы – 1074 чел.; количество трудоустроенных в течение года составило 801 чел.

В 2012 году ОГКУ «Вичугский ЦЗН» успешно реализовалась городская программа «Организация общественных работ на территории городского округа Вичуга в 2012 году», утвержденная Решением городской Думы городского округа Вичуга от 25.10.2012г. №95. За 2012 год в общественных работах приняло участие 246 чел. Общий объем финансирования Программы за счет всех источников составил 1686,4 тыс.руб., в том числе 1131,4 тыс. – средства местного бюджета.

В 2012 году работодателями - участниками общественных работ стали: МУП «Комбинат коммунальных предприятий», МУП «Зеленый город», Отдел культуры администрации городского округа Вичуга
 

Пятница, 25 января 2013 «Стратегия поиска работы»

E-mail Печать

Каждый человек должен уметь адаптироваться в мире профессий. А для человека, попавшего в трудную жизненную ситуацию, это наиболее важно.

Посредством мобильного центра в Каменском городском поселении 25 января 2013 года состоялась групповая консультация для безработных граждан, основная цель которой – выработка  профессионального маршрута. Инспектор ОГКУ «Вичугский ЦЗН» познакомил участников мероприятия с формами поиска работы, с современными методами взаимодействия с работодателями. Заинтересовал безработных граждан рассказ о востребованных на рынке труда специальностях, о возможностях получения через службу занятости конкурентоспособной профессии, участии в общественных работах, в ярмарках вакансий и учебных рабочих мест, в занятиях Клуба ищущих работу, курсе «Новый старт» и других мероприятиях, помогающих безработным гражданам быстрее адаптироваться в сложившейся ситуации и трудоустроиться.

 

«Уроки занятости»

E-mail Печать

Ситуация увольнения или просто ухода с постоянного места работы – одна из сложных в жизни человека и столкнуться с ней может практически каждый. Подготовить таких граждан к эффективному поведению на рынке труда, сформировать реальный профессиональный план, выработать активную жизненную позицию помогают занятия по психологической поддержке. В ОГКУ «Вичугский ЦЗН» такие тренинги для безработных граждан проводятся регулярно.

Так, 11 января 2013 года в актовом зале центра занятости прошло занятие, целью которого было повышение мотивации граждан к труду, активизация позиции по поиску работы, сокращение сроков безработицы. С участниками проводилось групповое психологическое консультирование, индивидуальное собеседование, тестирование на определение профессиональных склонностей.

 

Объявление о приеме заявок работодателей о потребности в привлечении иностранной рабочей силы на 2014 год и заявлений на корректировку квоты 2013 года (увеличение или уменьшение)

E-mail Печать

Комитет Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции осуществляет прием заявок работодателей о потребности в привлечении иностранной рабочей силы на 2014 год и заявлений на корректировку квоты 2013 года (увеличение или уменьшение) с 1 января по 1 мая 2013 года.

Заявка (заявление) работодателей подается на бумажном носителе в двух экземплярах по форме, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 13.07.2010 № 514н. Полная информация о порядке заполнения формы заявки (заявления), а также образец заполнения размещены на сайте комитета Ивановской области по труду, содействию занятости населения и трудовой миграции www.ivzan.ru.

К заявкам (заявлениям) может быть приложено обоснование необходимости привлечения иностранных работников с указанием объектов и производимых работ, документы об имеющихся в организации видах экономической деятельности, сведения о постановке на учет работодателя в налоговом органе.

Для формирования заявки в электронном виде работодателю необходимо зарегистрироваться в автоматизированном информационном комплексе «Миграционные квоты» на сайте: http://www.migrakvota.gov.ru

Работодателям, планирующим привлечение иностранных работников, необходимо подать сведения об имеющихся вакансиях в органы службы занятости населения по месту фактического нахождения организации.

Не подлежат рассмотрению заявки (заявления):

-  представленные позднее установленного срока;

-  оформленные с нарушением требований приказа Минздравсоцразвития России от 13.07.2010 № 514н;

-  не представленные на бумажном носителе.

Заявки (заявления) принимаются по адресу: г. Иваново, ул. Крутицкая, д. 2, 3-й этаж, каб. 308.

График приема заявок (заявлений): понедельник - четверг - с 9.00 до 18.00 пятница - с 9.00 до 16.45

Перерыве 13.00 до 13.45

Телефон для справок: (4932) 93-91-77, 93-91-76.

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ВИЧУГА 14 сентября 2012 г. № 862

E-mail Печать

Об утверждении плана проверок подведомственных

администрации городского округа Вичуга организаций (учреждений)

по соблюдению трудового законодательства на 2013 год

Обновлено 24.10.2012 10:02 Подробнее...
 


Страница 29 из 30
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер
Баннер